Deutsche Reihenhaus Mitarbeiter sitzen an einem Tisch
Arbeitsumfeld

So ist das Arbeiten bei der Deutschen Reihenhaus.

Gute Arbeitsatmosphäre
Mann und Frau vor Deutsche Reihenhaus Haus
Mann und Frau vor Deutsche Reihenhaus Haus

Gemeinsam gute Arbeit leisten.

Die „gute“ Arbeit hat bei uns immer einen doppeldeutigen Sinn. Denn wir bieten nicht nur ein produktives Miteinander in flachen Hierarchien. Wir möchten auch etwas Gutes tun, indem wir den Traum von den eigenen vier Wänden für möglichst viele Menschen wahr machen. Und dafür sind wir tagtäglich auf den Ehrgeiz und das Engagement jedes Einzelnen angewiesen.

Spannende und...

Die „gute“ Arbeit hat bei uns immer einen doppeldeutigen Sinn. Denn wir bieten nicht nur ein produktives Miteinander in flachen Hierarchien. Wir möchten auch etwas Gutes tun, indem wir den Traum von den eigenen vier Wänden für möglichst viele Menschen wahr machen. Und dafür sind wir tagtäglich auf den Ehrgeiz und das Engagement jedes Einzelnen angewiesen.

Spannende und vielseitige Aufgaben, ein tolles Team, viel Verantwortung, aber auch viel Vertrauen seitens der Führungskräfte sowie flexible Arbeitszeiten, solange der Job dies zulässt: All das erwartet Sie bei der Deutschen Reihenhaus. Wir möchten in allen Bereichen für eine sinnvolle Arbeit sorgen. Und was das für uns bedeutet, erfahren Sie hier:

Wertschätzung ist die beste Basis für Wertschöpfung. Wahrscheinlich ist es sogar die einzig sinnvolle Basis.

Das Besondere an Deutsche Reihenhaus
Deutsche Reihenhaus baut neue Häuser
Deutsche Reihenhaus baut neue Häuser

Wir stellen uns die Sinnfrage.

Wir bauen bezahlbare Häuser und Wohnungen – für Familien, Paare oder Alleinstehende, die sich damit einen Traum erfüllen wollen. Und diese Aufgabe lösen wir so gut und gewissenhaft wie möglich. Immerhin möchten wir alle mit dem Gefühl nach Hause gehen, etwas Sinnvolles getan zu haben. Wir möchten aber auch, dass unsere Zusammenarbeit innerhalb der Teams produktiv ist.

Denn...

Wir bauen bezahlbare Häuser und Wohnungen – für Familien, Paare oder Alleinstehende, die sich damit einen Traum erfüllen wollen. Und diese Aufgabe lösen wir so gut und gewissenhaft wie möglich. Immerhin möchten wir alle mit dem Gefühl nach Hause gehen, etwas Sinnvolles getan zu haben. Wir möchten aber auch, dass unsere Zusammenarbeit innerhalb der Teams produktiv ist.

Denn eine produktive Zusammenarbeit kann – so finden wir – nur gelingen, wenn zwei Dinge zusammentreffen: 1. Offenheit gegenüber Verbesserungsvorschlägen und 2. eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Dazu haben wir flache Hierarchien, das Prinzip der offenen Tür, Ideenwerkstätten, fachliche Themenkreise und vieles weitere geschaffen. 

Neue Ideen müssen sich dabei genauso wie bestehende Abläufe regelmäßig der Frage „Ergibt das Sinn?“ stellen.

New Work-Ansätze? Gerne. Aber nicht als Dogma. 

Agiles Arbeiten? Ja, solange es die professionelle Arbeit nicht einschränkt.

Innovation und der Blick über den Tellerrand? In hohem Maße. Aber nie als Selbstzweck.

Das kostet zwar etwas Engagement, aber es lohnt sich.

Was wir bieten

Das erwartet Sie bei uns:

Icon von Sanduhr in Deutsche Reihenhaus Corporate Design
Flexibles Arbeiten

Ob Frühaufsteher oder Nachteule - soweit möglich, realisieren wir die gewünschte Flexibilität. Auch Elternzeit und danach reduzierte Arbeitszeiten setzen wir in den allermeisten Fällen problemlos um. Denn wir arbeiten familienfreundlich - das ist für uns selbstverständlich.

DRH Icon zwei Personen schlagen ein
Kollegiales Miteinander

Wir schätzen ein offenes Miteinander. Zusätzlich hat jede Abteilung ihr eigenes Event. Des Weiteren gibt es eine Weihnachtsfeier und ein Sommerfest. Und alle zwei Jahre verreisen wir – also das gesamte Unternehmen – gemeinsam.

Mobiles Arbeiten

Der persönliche Austausch im Büro gehört für uns genauso dazu wie das mobile Arbeiten von zuhause. Unsere IT-Infrastruktur ermöglicht allen Kolleg:innen von extern zu arbeiten. Wer, wann und wie häufig mobil arbeitet, hängt vom Team und Tätigkeitsfeld ab.

DRH Icon Mitarbeiter klettert Leiter als Pfeil hoch
Weiterbildungen

Wir lernen nie aus. Darum gibt es bei uns ein Weiterbildungsprogramm für Neuzugänge und für langjährige Mitarbeitende. Die DRH-Akademie bündelt und verteilt unser internes Wissen. Zusätzlich gibt es externe Schulungen.

DRH Icon Büroausstattung
Moderne Arbeitsumgebungen

Offen, hell, zur Kommunikation einladend: So sind all unsere Büros eingerichtet. Sie sollen alles bieten, was unsere Kolleginnen und Kollegen für eine produktive und vor allem gesunde Arbeitsweise benötigen. Dazu gehören auch ergonomische Arbeitsplätze.

DRH Icon verschiedene Personen
Flache Hierarchien

Strenge Hierarchien und vor allem die damit verbundene stille Post (es wird der Leitung gesagt, die es der Leitung, die es dem Vorstand sagt) haben wir immer als lähmend empfunden. Das gibt es bei uns nicht.

DRH Icon Fragezeichen und Ausrufungszeichen
Feedbackkultur

Bei uns gilt das Prinzip der offenen Tür. Wer eine Frage oder Feedback hat, rennt bei uns ebendiese ein. Und das gilt für alle Hierarchiestufen, von denen wir nicht viele haben. Zusätzlich sind Jahresgespräche fest eingeplant.

DRH Icon Glühbirne
Ideenwerkstatt

Themenkreise halten uns auf dem Laufenden und geben uns allen die Möglichkeit, sich in die Gemeinschaft und unser Produkt einzubringen. In unserer Ideenwerkstatt entstehen zum Beispiel neue Produkte, Energielösungen und vieles weitere.

DRH Icon von Bäumen und Tieren
Soziales Engagement

„Wir forsten auf. Wir spielen mit.“ Ist unsere eigene ökologische Initiative, die seit 2006 erfolgreich besteht und mit dem wir das Umfeld unserer Reihenhaus-Bewohner:innen noch attraktiver gestalten. Mithilfe ist hier immer gern gesehen.

Gesund bleiben

Wir helfen unserem Team dabei, gesund zu bleiben. Je nach Alter und Betriebszugehörigkeit der Mitarbeiter:innen tragen wir die Kosten für Vorsorgeuntersuchungen. Zudem unterstützt ein Beratungsinstitut bei der mentalen Gesundheit.

Nachhaltig in Bewegung

Bei uns gibt es Firmenfahrräder. Die können alle kostengünstig leasen, um mehr Bewegung in den Alltag zu bringen und um die ein oder andere Dienstfahrt mit dem Rad zu machen - gesund und nachhaltig.

DRH Icon Verpflegung
Gute Ernährung

Liebe geht durch den Magen, gute Arbeit auch: Für den kleinen und großen Hunger gibt es bei uns Bio-Suppen und -Smoothies, Müsliriegel und vieles mehr. Mittagspausen verbringen die Kolleg:innen gerne zusammen. Das ist aber keine Pflicht.

Rabatte

Ob Technik, Kleidung oder Reisen: Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von Rabatten beim Einkaufen. Über ein Online-Portal können sie günstige Angebote speziell für das Deutsche Reihenhaus Team nutzen.

Miteinander

Unter Kolleginnen und Kollegen

Trainingspartner von Deutsche Reihenhaus

Trainingspartner:innen

Auf der Arbeit sind sie fachliche Sparringspartner:innen, nach der Arbeit werden sie zu Trainingspartner:innen: Nicht wenige unserer Kolleginnen und Kollegen verabreden sich nach Feierabend zum Sport. Wir fördern das.

Mentor oder Mentorin

Jedem neuen Mitarbeitenden und jedem Auszubildenden wird zu Beginn eine feste Ansprechperson zugeteilt, die alle Fragen gerne beantwortet. Daneben sind auch alle anderen Kolleginnen und Kollegen offen für Ihre Wünsche. Wir helfen uns eben.

 

Deutsche Reihenhaus Team versammelt

Reihenhaus gibt eine Reise aus

Alle zwei Jahre verreisen wir gemeinsam. Bisher ging es nach Mallorca, Madeira, Montenegro und Malta. Und bald ist sicher auch ein anderer Buchstabe dran. 

Offene Stellen

Unsere aktuellen Jobangebote:

Zu allen offenen Stellen